军队文职岗位分类
岗位分类
军队文职岗位分为三大类：管理岗、技术岗以及技能岗。
报考机会
管理岗、技术岗通常每年只有一次报考的机会。
考试
考试一致，主要分为笔试和面试。
笔试
面试
未来招考信息
根据目前官方发布的消息：
| 岗位分类 | 报考机会 | 考试 | 笔试性质 | 面试组织单位 | 招考公告发布时间 | 笔试时间 |
|---|---|---|---|---|---|---|
| 管理岗 | 每年一次 | 笔试、面试 | 全国统一考试 | 用人部门或上级部门 | 今年10月底左右 | 约为12月 |
| 技术岗 | 每年一次 | 笔试、面试 | 全国统一考试 | 用人部门或上级部门 | 今年10月底左右 | 约为12月 |
| 技能岗 | – | – | – | – | – | – |
2026年军队文职技能岗公告时间及招考信息
2026年军队文职技能岗公告时间预测
| 预测项目 | 具体信息 |
|---|---|
| 成绩查询时间 | 约2026年1月 |
| 报告发布数量 | 未知 |
| 已发布部门数量 | 10家 |
| 已发布时间范围 | 2025年2月至7月 |
军队文职管理岗、技术岗及技能岗区别
学历要求
| 岗位类型 | 一般要求 | 特殊岗位放宽要求 |
|---|---|---|
| 管理岗、技术岗 | 普通高等学校全日制本科及以上学历 | 1. 艰苦边远地区、岛屿及有毒有害等特殊岗位可不作全日制要求。 2. 艰苦边远地区、岛屿定向招考岗位（烈士/因公牺牲配偶子女、未婚烈士兄弟姐妹等）可放宽至大学专科。 3. 护理、艺术、体育专业岗位可放宽至大学专科。 |
| 技能岗 | 大专及以上学历 | 部分岗位为高中（中专）及以上学历 |
专业和年龄
| 岗位类型 | 专业要求 | 年龄要求 |
|---|---|---|
| 管理岗、技术岗 | 有专业要求 | 1. 九级文员以下/初级专业技术岗位：18-35周岁 2. 八级/七级文员管理岗位/中级专业技术岗位：18-45周岁 |
| 技能岗 | 部分岗位有专业要求，大部分不限专业 | 大部分岗位：不小于18周岁、不超过35周岁 |
考试
| 岗位类型 | 考试项目 | 备注 |
|---|---|---|
| 管理岗、技术岗 | 1. 公共科目：基本知识+岗位能力（含马克思主义理论、人文社科等） 2. 专业科目：26个专业科目，岗位对应 3. 面试：自我认知、专业能力等 |
| 技能岗 | 1. 理论考试：全军统一笔试大纲
2. 技能考核：现场答辩+实际操作 | 由于技能岗由各部门招考，考试可能差异
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