学电焊，电焊工培训学校，电焊工证怎么选？——河南吉力电焊培训学校
对比表
| 项目 | 河南吉力电焊培训学校 |
|---|---|
| 费用 | 管道氩电联学习3800元/月 |
| 技术优势 | 高级管道下向，管道自动焊 |
| 毕业分配 | 安排高薪工作，部分做焊培老师 |
| 交费方式 | 先学习，毕业后交学费 |
| 收入预期 | 免费国外安置，月薪2万起 |
详细介绍
费用低
河南吉力电焊培训学校 offers 管道氩电联学习课程，费用仅为3800元/月，远低于其他学校的6-7千元。性价比极高。
技术高
学校注重高技术培养，学员可以学习高级管道下向和管道自动焊技术。这些技术在实际工作中非常有用，能提高就业竞争力。
毕业分配
学校毕业后，会分配高薪工作，部分优秀学员还可成为焊培老师。这一优势在行业内较为少见，学校在这方面做得非常周到。
交费方式
学校采用“先学习，毕业后交学费”的方式，没有资金压力，学习起来更安心。
收入预期
学校承诺免费国外安置，月薪2万起。对于希望快速挣钱的学员来说，这是一个非常有吸引力的选项。
职工安全生产权益和义务
权益部分
| 权益类别 | 具体 |
|---|---|
| 定期检查权利 | 职工享有复和定期检查的权利。 |
| 合法拒绝权 | 企业职工有权拒绝违章指挥和强令冒险作业。企业不得因职工拒绝违章指挥人报告危险作业而打击报复，降低其工资、福利等待遇或解除与其订立的劳动合同。 |
| 紧急避险权 | 职工发现直接危及人身安全的紧急情况时，有权停止作业，或者在采取可能的应急提高须措施后，撤离作业场所。 |
| 工伤保险和民事索赔权 | 企业应当依法为职工办理工伤保险、为职工缴纳工伤保险费。职工因安全生产事故全受到伤害，除依法应当享受工伤保险外，还有权向企业要求民事赔偿。工伤保险和民事赔偿不能互相取代。 |
| 提请劳动争议的权利 | 当职工的劳动保护权益受到伤害，或者与企业因劳动保护问题发生纠纷时，有向有关部门提请劳动争议处理的权利。 |
| 批评、检举和控告权 | 职工有权对本单位安全生产工作中存在的问题提出批评;有权对违反安全生产法律、法规的行为，向主管部门和司法机关进行检举和控告。 |
义务部分
| 义务类别 | 具体 |
|---|---|
| 遵守安全生产规章制度和操作规程的义务 | 职工不仅要严格遵守安全生产有关法律法规，还应当遵守企业的安全生产规章制度和操作规程，这是职工在安全生产方面的一项法定义务。 |
| 服从管理的义务 | 职工应当服从管理，这也是职工在安全生产方面的一项法定义务。当然，职工对于违章指挥、强令冒险作业的行为，有权拒绝。 |
| 正确佩戴和使用劳动防护用品的义务 | 在企业为职工提供符合国家或行业标准的劳动防护用品后，职工有义务正确佩戴和使用劳动防护用品。 |
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