单选题61 分析
会员代表大会的代表产生方式及任期制度
| 选项 | 代表产生方式 | 代表任期制度 | 正确答案 |
|---|---|---|---|
| A | 民主选举 | 聘任制 | 错误 |
| B | 民主选举 | 常任制 | 正确 |
| C | 协商 | 常任制 | 错误 |
| D | 协商 | 聘任制 | 错误 |
解析
会员代表大会的代表由会员民主选举产生，会员代表实行常任制，任期与企业本届工会委员会相同，可连选连任。
企业工会相关知识点
练习题及答案解析
| 题目编号 | 问题描述 | 正确答案 | 解析 |
|---|---|---|---|
| 62 | 企业工会具备法人条件的，依法取得社会团体法人资格，工会主席是( )。A.法定代表人 B.董事长 C.经理 D.实际控股人 | A | 企业工会具备法人条件的，依法取得社会团体法人资格，工会主席是法定代表人。 |
| 63 | 职工董事、职工监事人选由企业工会提名，通过职工代表大会或职工大会民主选举产生，表达职工意愿和诉求，接受职工监督。( )一般应分别作为职工董事、职工监事的候选人。A.企业工会主席、副主席 B.企业工会秘书长、副秘书长 C.企业工会主席、秘书长 D.企业工会秘书长、副主席 | A | 职工董事、职工监事人选由企业工会提名，企业工会主席、副主席一般应分别作为职工董事、职工监事的候选人。 |
| 64 | 企业工会应为( )开展工作与活动提供必要的经费。A.女职工委员会 B.困难职工委员会 C.残疾职工委员会 D.特殊职工委员会 | A | 企业工会应为女职工委员会开展工作与活动提供必要的经费。 |
| 65 | 工会应帮助和指导( )签订劳动合同。代表( )与企业协商确定劳动合同文本的主要和条件，为( )签订劳动合同提供法律、技术等方面的咨询和服务。监督企业与所有( )签订劳动合同。A.工会会员 B.工会委员 C.职工 D.会员职工 | C | 帮助和指导职工签订劳动合同，代表职工与企业协商确定劳动合同文本的主要和条件，为职工签订劳动合同提供法律、技术等方面的咨询和服务，监督企业与所有职工签订劳动合同。 |
| 66 | ( )是会员大会或会员代表大会的常设机构，对会员大会或会员代表大会负责，接受会员监督。在会员大会或会员代表大会闭会期间，负责日常工作。A.企业工会委员会 B.企业会员委员会 C.企业会员代表委员会 D.企业职工委员会 | A | 企业工会委员会是会员大会或会员代表大会的常设机构，对会员大会或会员代表大会负责，接受会员监督，负责日常工作。 |
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